为提高班主任就业指导水平,给班主任创建一个相互交流的平台,推动学院就业工作再上新台阶,近日,文学院召开新老班主任就业工作经验交流会,学院领导、2007和2008级班主任及辅导员参加了会议。
会议首先通报了学院2011届毕业生的就业情况,各专业就业率、签约率均高于省同专业平均水平,对2011年的就业工作成绩和2007级班主任的工作给予充分肯定。2007级班主任分别就自己平时在班级就业工作中积累的经验和学生工作特色,做了自由交流发言,表示班主任要结合学生自身及专业特点注重特色培养并提早加强就业知识的培训,让学生提早做好就业准备。在关注、关爱、指导学生上,班主任们提出工作中耐心和爱心的重要性,要多方为学生创造就业的渠道,积极为学生就业出谋划策;与学生沟通交流时要“晓之以理,动之以情”,通过提供招聘信息及时了解学生的就业进展,关注学生的实习情况,以地区、寝室为单位搭建班级就业工作小组等。2007级班主任的宝贵工作经验和科学的管理方法为2008级班主任就业工作的开展提供了有效参考,同时有利于促进学院毕业班班主任工作走向专业化、规范化。
会议现场气氛热烈,2008级班主任对今年学生的就业工作持乐观态度,会议同时达成共识,以后将不定期展开文学院班主任沙龙,讨论和分享工作中遇到的各类问题和经验。
近年来,文学院在毕业生就业工作中不等不靠,充分发挥主观能动性,不断谋求工作思路和就业措施的创新,积极采取多项有力措施,努力打造“就业满意工程”。
(通讯员:罗琴)
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