日前，外国语学院根据社会需求，紧密跟踪、仔细研判就业形势，通过摸实情、听民意、抓重点、强服务等措施，积极启动促进2015届毕业生就业工作。
一是摸实情。学院通过系统梳理近五六年学院各专业就业总体情况、分析往届毕业生主要流向、就业困难及2015届毕业生基本情况、积极关注特殊群体就业心态等措施，摸应往届毕业生及特殊群体的就业实情，为2015届毕业生就业工作提供重要参考。二是听民意。学院通过院领导联系毕业班制度、毕业生就业座谈会、往届毕业班班主任就业工作经验分享会、2015届毕业班就业工作推进会等形式，累计召开各类座谈会、推进会20余次，广泛听取毕业生、班主任、就业领导小组建议，分享经验，共话就业。三是抓重点。学院通过成立就业领导小组、院领导联系毕业班制度、召开就业工作推进会等措施，把就业工作作为学院的重点工作来抓。同时，通过举办“我与国企老总有话说”主题就业创业讲座、主动联系招聘单位、召开就业座谈会、举办外语节、举办微课比赛、搭建外语桥以及增设学生书写训练室等措施，把转变就业观念、拓宽就业渠道、摸清就业意向、提升就业技能作为就业工作的重点来抓，常抓不懈。四是强服务。学院从院领导、辅导员、班主任、学生干部等层面，通过qq群、飞信、微信等形式，主动联系对接招聘单位、集体包车组织毕业生参加招聘会等措施，为毕业生提供更多就业机会。通过查阅档案、个别谈话、师生座谈会、QQ交流、微信交流等形式，及时调研了解违纪生等重点群体存在的就业困难，主动帮助解决实际困难。
学院2015届就业工作已全面启动，学院领导、班主任、辅导员以及全体毕业生通过不同形式积极投入就业工作中，为实现毕业生高质量就业、充分就业共同努力。
通讯员：冯丽辉
